2006-10-06 据传，管理层当前意图！
据传，在工行之后，管理层究竟是继续制度建设的“正确路线”，还是又走“大干快上”的弯路？目前看来，管理层对进一步的改革，还是有所准备，至少在人事调整方面，强化了发行部门。
近期传闻称的，证监会内部的人事调整，涉及多个方面，而据观察，此次较大范围的内部人事调整，更多的着眼点，还是在于为下一步，更为艰巨的深化改革做好人员方面的储备、锻炼，比较明显的一条，就是今年以来，证监会发行一部增设发行处，又设置了发行二部，成为此次人事变动最积极的部门。
此次发行制度改革，是从“本土化”向“国际化”迈进一步。发行制度改革，通过此次询价政策的修改，以及工行“A+H”发行的检验，应该要作出进一步的完善，毕竟，此次询价制的修改，为工行铺路的痕迹太过明显，而这个为工行上市的“特例”而设的新政，在适应今后更为众多的上市公司这个“普遍性”的时候，难免有不到位的地方。
因此，下一步，则是要做到“特殊性”向“普适性”推进。可以肯定，此次工行上市以“大获成功”收尾，应该没有问题，但关键就在于，如何让这个为工行上市而“特事特办”的“特例”，适应日益增多的上市公司这一普遍性的需要呢？发行制度的进一步市场化改革看来势在必行。
目的是为了更快的发展资本市场！！这一点大家不要怀疑！！
编辑：本网站